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五百城電器網陷裁員糾紛:多家電商欲接被裁員工

2012-02-08|HiShop
導讀電商由于競爭激烈引發行業快速代謝,員工被迫流動。記者近日獲悉,五百城3C電器網被裁員工準備于本周向勞動仲裁委員會提起仲裁,要求公司支付拖欠的各類獎金、工資。 同時,記者也發現,目前各電商網站的招聘消息不乏少數,且有愈加高調之勢,各網站紛紛向被...

電商由于競爭激烈引發行業快速代謝,員工被迫流動。記者近日獲悉,五百城3C電器網被裁員工準備于本周向勞動仲裁委員會提起仲裁,要求公司支付拖欠的各類獎金、工資。

  同時,記者也發現,目前各電商網站的招聘消息不乏少數,且有愈加高調之勢,各網站紛紛向被裁員工伸出橄欖枝。然而分析人士認為,電商人才的快速流動,雖在表面上直接破解了電商人才短缺的現狀,但在一定程度上埋下了隱憂。

  裁員:

  人均欠薪近萬元

  “每月變相降薪20%”、“全國裁撤七成城市站點”、“員工社保繳納方面出現違規操作”。五百城員工趙小姐(化名)向記者透露。“我了解到被裁員工平均每人欠薪萬元左右,而我的更是已超過萬元。”

  趙小姐告訴記者,“就我所知,五百城人事部4個人裁掉1個,法務部3個人裁掉1個,結算部3個人裁掉1個,產品部24個人裁掉9人”。事實上,未被裁的員工也怨聲載道,仍在職的張先生稱,“公司經常要求我們加班,但是并沒有發放過任何加班費用”。

  據趙小姐透露,五百城員工工資差不多三個檔,文員助理3000元左右,主管4000-5000元,經理7000-8000元,而每檔工資差不多會降低10%-20%。“而上述的考核制度,事實上就是人事部門將員工工資拿給領導看,領導說高了,調低點。實際上這就是變相降薪,我們被裁員工要求補償。然而就此問題已經和公司談判了四次,仍然沒有得到解決。”趙小姐如是說。

  為此,五百城被裁員工決定,“如果公司不支付賠償,我們將在本周向勞動仲裁委員會提起仲裁,直至訴訟”。

  招聘:

  網站與被裁員工扎堆

  這邊是某些網站裁減員工,那邊是眾多電商企業求賢若渴。據了解,除了五百城籠罩裁員陰云之外,團寶、窩窩團(微博)等網站也傳出裁員消息。

  然而記者發現,目前在微博和各招聘網站上,電商企業的招聘信息有增無減。名為“電子商務觀察員魯振旺”的微博ID上,就有幾十條有關電商網站招聘的微博。該人士在微博上將24券、品聚網、窩窩團等網站的被裁或離職員工資料予以公布,為該員工和電商同行們提供交流平臺。

  同時,滿座網(微博)、美團網(微博)等團購網站都發出招聘需求。滿座網馮曉海(微博)公開表示,目前已收到近千份簡歷。據了解,以上簡歷中有一半具有其他團購網站工作經驗。一位求職人員對記者表示,“雖然團購網站在去年經歷了波折,但仍然對其抱有信心,不想丟掉積累的團購從業經驗,還是想繼續留在這個行業”。

  分析人士認為,去年電商的虛假繁榮致使行業人員臃腫,然而仍有不少網站遵照商業發展原則,此時的員工流動將使電商人才更集中,從另一點上看是企業優劣與否的體現。

  值得注意的是,這種簡單的招聘被裁員工的吸納人才方式也存在短板。一位已入職的團購銷售人員稱,“之前去談單的時候我們都是說某某網站如何好如何好,可是現在換了東家,又要說服同樣的商家這個團購網站好,現在去談單時心中會有障礙”。

  事實上,存在這樣問題的銷售人員有相當一部分出現了二次離職。為此,業內人士表示,電商招聘除了注重員工的經驗之外,還應輔以心理培訓,然而此情況在管理層員工出現的可能性不大。 

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