目前，社區(qū)團購市場可以說是打的火熱，各大電商巨頭都在積極投生社區(qū)團購平臺的搭建中，并搶占社區(qū)團購團長，一時之間，社區(qū)團購團長成為了十分搶手的資源，那么社區(qū)團購團長主要工作是干什么的呢?社區(qū)團購平臺該如何管理團長的?下面小編就來為大家解答：

一、社區(qū)團購團長主要工作：

就目前的團購業(yè)務(wù)來說，團長需要完成拉群、商品/活動宣傳、接收貨物、儲存貨物、提醒到貨并交付給用戶(上門服務(wù))、售后服務(wù)。概況來說團長需要履行銷售和履約的功能。

作為早期的創(chuàng)業(yè)項目，需要依靠團長的流量完成引流和銷售，建立品牌認知能力和消費習慣，所以團長建設(shè)到位的項目往往獲得較大發(fā)展。這是2016-2019年這個階段性的情況。但是隨著巨頭入局之后，情況開始改變，團長引流和銷售的作用開始減，去團長化現(xiàn)象開始日益顯露。

二、社區(qū)團購團長管理技巧：

1.團長招募

平臺在招募時，需要做好團長的篩選，同時在簽約團長的初期，需以簽合約、押金等方式，明確團長隨意叛逃會有相應(yīng)罰款，并要明確每個社群以及用戶都是歸平臺所有。

2.團長分傭獎勵

很多人覺得團長非常賺錢，這就跟分傭有著很大的管理，不同平臺的分傭規(guī)則是不一樣的。分傭的力度夠大的話，是利誘團長留住的很重要的關(guān)鍵因素，可提高每單的分紅，以及提供相應(yīng)的物料。

3.團長培訓(xùn)管理

在選擇好團長之后，平臺需要定期做培訓(xùn)及考核，教會團長如何進行宣傳，建立聊天更親近的關(guān)系在微信群中推廣產(chǎn)品，并定期在群內(nèi)發(fā)布購買二維碼或鏈接，不斷提升團長業(yè)務(wù)能力。

4.團長淘汰制

團長管理中一定要有“淘汰”制度，在團長進入團購平臺進行社群維護后，需要這樣的管束，可以設(shè)置團長末位淘汰制，并根據(jù)閱讀的銷量或是營業(yè)額不到規(guī)定的量進行淘汰。

社區(qū)團購目前已經(jīng)成為了一個風口，若是大家也想做社區(qū)團購，那么就可以選擇社區(qū)云店社交型社區(qū)團購系統(tǒng)，幫助滿足商家的各項需求，目前系統(tǒng)也在不斷更新迭代，能適應(yīng)市場發(fā)展趨勢。如果大家有這方面的需求，歡迎前來咨詢了解哦!