招募社區團長的方式可以分為線上和線下兩條線路進行：

　　1、線下招募：

　　線下招募一般通俗就是地推，通過一個小區一個小區的走訪調查的方式，雖然這種凡是看似落伍，但對于社區店主人群，面對面交談，最能了解社區消費的構成以及消費特性，也能打消社區團長的顧慮，更能清晰傳達社區團購加盟模式，這種方式雖然覆蓋面相對來說比較窄但是成功率相對比較高。

　　2、線上招募：

　　線上招募的推廣渠道就比較多了，如本地媒體、同城網站、競價廣告，乃至招聘網站等等，線上的優勢在于觸及面廣，換句話說就是有效率沒保障，這總模式最適合當平臺有了一定的知名度之后推廣效果會更好。

　　線上招募除了以上說的這些方式其實還有一種就是在社區團購小程序中增加團長招募的入口，也可以將一部分的有意向的消費者專為團長的候選人，除了團長供貨商也可以再前端做入口展示，比如在消費者經常瀏覽單頁面如首頁、會員中心等頁面增加入口。如下圖示，就是HiShop社區云店社區團購系統的團長/供應商的提交入口，通過線上的廣告圖的宣傳引導，人平臺在平常運營的過程中也能輕松招募有意向的團長和供貨商，也可以減少運營成本，可謂一舉兩得。

　　3、團長推薦

　　這種放肆就是利用平臺團長的人脈圈推薦團長，可以給于被推薦人團長推薦費或者是后期下級團長的業績分成，通過這種方式也能比較快速的招募到更多意向更強的團長加入。

　　4、策反團長

　　這種方式就是去其他同類社區團購平臺中的去挖人，比如通過對手的小程序切換團長，就可以一次性獲得一個城市內所有團長的姓名、店鋪地址和聯系方式。但是這種方式招募的團長的穩定性相對較差，既然團長為了更高的利益可以放棄原平臺，那么也有可能被其他平臺策反。